Newsletter April 2021

14. Apr 2021 | Aktuelles

Liebe Freundinnen und Freunde der Kreativen Lösungswege

«Der Erfolg einer Intervention hängt vom inneren Zustand des Intervenierenden ab.»
Bill O’Brien

Die Aufmerksamkeit für diesen inneren Zustand zu erhöhen ist eines der Schwerpunkte der Arbeit bei den Kreativen Lösungswegen. Der innere Zustand kann sich auf viele Weisen zeigen – dabei gibt es kein «Richtig» oder «Falsch». Es geht schlichtweg erst einmal darum zu erkennen, wo ich gerade bin, von welchem inneren Ort aus ich handle.

In der zwischenmenschlichen Kommunikation zeigen sich diese inneren Orte beispielsweise wie in der folgenden Darstellung:

Quelle: C.O. Scharmer, 2019, Essentials der Theorie U, Kapitel 3: Die Matrix der sozialen Evolution – Kommunizieren

 

Bei unserer Aufgabe Veränderungen verstehen und gestalten zu wollen spielt das Verhalten der Player in einem System eine massgebliche Rolle. Es ist das Verhalten des Einzelnen, das im Veränderungsprozess
in Frage gestellt wird. Das Verhalten von Menschen, deren innere Haltung, zielgerichtet anpassen zu wollen, ist jedoch kaum möglich. Jedoch einen Raum zu schaffen – ein soziales Feld zu gestalten -, der es den Menschen besser ermöglicht, ihr Verhalten zu verändern, die persönliche Komfortzone zu verlassen und Neues zu lernen, ist ein realistischeres Vorgehen. Die Aufgabe von Führungskräften und Innovatoren besteht darin, diesen Raum mit den darin Beteiligten zu schaffen und zu gestalten. Scharmer nennt dies den «Boden des sozialen Feldes kultivieren». Dieser Raum -das soziale Feld – ist die Summe der Beziehungen zwischen Individuen, Gruppen und Systemen. Diese Beziehungen schaffen dann – einzigartig für das jeweilige «Feld» (Organisation, Team, Gruppe) – Denk-, Gesprächs- und Organisationsmuster, welche die erfolgreiche gemeinsame Arbeit ermöglichen. In unserer Arbeit fokussieren wir die Aufmerksamkeit für die Qualität dieser Feld-Beziehungen, die wir haben, nämlich:

  • zueinander,
  • im System,
  • zu uns selbst und
  • für das Commitment (meinem Beitrag, den ich für das Gelingen des Ganzen mache).

Wir freuen uns, Dir folgende Angebote anzubieten, die Deine Aufmerksamkeit für das soziale Feld schärfen werden:

Ab 4. Mai 2021 – Bootcamp «Präsenz»
Weiterbildung für die agile Arbeitswelt
Online Angebot in 6×2 Stunden
hier geht’s zur Ausschreibung

Juli 2021 – Presencing im Führungsalltag
Seminar für Führungskräfte, Projektleiter*innen, Berater*innen und weitere Interessierte
4. bis 7. Juli 2021 oder 7. bis 10. Juli 2021
Hotel Hofweissbad, Appenzell AI
hier geht’s zur Ausschreibung

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