Facilitator State

Ein Online Format in sechs Modulen

Facilitator State

Start 22. August 2022

Einen inneren Zustand aufbauen, der mich in meine Präsenz und Kraft bringt.

Mehr zur «Inneren Präsenz»?
Hier
findest Du einen Artikel, den wir zu diesem Thema für komfortzonen.de schreiben durften.

«Vertrauen in den Prozess gewinnen durch Abbau von Kontrolle und Zuwachs von Wahrnehmung und Intuition.»   (Leitsatz der school of facilitating)

Dieser Leitsatz beschreibt eine Schlüsselkompetenz unserer Zeit.

Was braucht es um ihn leben zu können?

In unserer Erfahrung braucht es neugierige Wachheit, Wahrnehmung im Hier und Jetzt und einen stabilen und gleichzeitig beweglichen Zustand in mir selbst. Wir nennen es «Facilitator State» oder «Innere Präsenz». Eine Schlüsselkompetenz im Umgang mit den komplexen Anforderungen unserer Zeit.

Unser eigener innerer Zustand beeinflusst den Erfolg unserer Arbeit.

  • Wie schaffen wir es, ein Gefäss/Rahmen aufzubauen mit unserer inneren Haltung, die den Resonanzraum für Neues ermöglicht?
  • Wir schaffen wir es, so gut in der Wahrnehmung zu sein und zu bleiben, dass wir auch die leisen Signale und Zwischentöne mitbekommen und den Prozess immer wieder den aktuellen Bedürfnissen und Herausforderungen anzupassen für gute Ergebnisse?

Das wollen wir in sechs Modulen gemeinsam erforschen.

Was erwartet Sie?

Innere Präsenz
Innere Präsenz definieren wir in diesem Kontext als innere Momentwahrnehmung (Achtsamkeit). Sie ist eine Voraussetzung für den Zuwachs von Wahrnehmung und Intuition.
Innere Präsenz ist die Bewusstmachung unseres inneren Besten – unsere Essenz oder innere Flamme – und der Mut und die Freude, es nach aussen hin sichtbar zu machen.

Fokus
Der Fokus dieser virtuellen Reise liegt in dem Kontakt «zu mir selbst». Das Werkzeug «Ich selbst» ist ein massgebliches Tool für Führungspersonen und Facilitator*innen.

 Was erwartet mich
Umfassende Inputs zum Thema «Innere Präsenz».
Übungen zur Erweiterung der Wahrnehmung und zur Festigung des Kontaktes zu sich Selbst

Ziele
«Innere Präsenz» aufbauen als eine Fähigkeit, um mit Modellen der Transformation, wie z.B. der Theorie U, gut arbeiten zu können.  (Transformationskompetenz)
Die eigene Wahrnehmung in die Weite zu führen, indem Sie die unterschiedlichen Ebenen des Bewusstseinsspektrum kennen lernen und diese nutzen.
Selbstführung (meinen Beitrag fürs Ganze kennen und leben) als Schlüsselkompetenz für selbstorganisiertes, agiles Arbeiten.

Zielgruppen
Menschen mit Neugier zum Thema Transformationskompetenz, die sich dazu eine Grundlage erarbeiten möchten. Auch als Erweiterung unserer Fortbildung „Facilitating Transformation“.

 

Termine und Kosten

Jeweils 18:00 – 20:30h

Modul 1 – 22. August 2022

Modul 2 – 29. August 2022 

Modul 3 – 05. September 2022 

Modul 4 – 26. September 2022 

Modul 5 – 03. Oktober 2022 

Modul 6 – 10. Oktober 2022 

Kosten

€580.–, plus MWSt.

Alle Module leben von theoretischem Input und praktischem Anwenden des Gelernten.
Bitte planen Sie für die Treffen genügend Spielraum ein. Je nach Intensität der Treffen werden wir vielleicht nicht pünktlich abschliessen können. Da die Inhalte oft innerlich bewegen, empfehlen Ihnen, sich nach den Meetings etwas Zeit für sich einzuplanen.

Wir arbeiten in dem Seminar mit selbstorganisierten Teilnehmenden-Tandems.

Inhalt

MODUL 1
«DIE BASIS LEGEN – MODELLE DER WAHRNEHMUNG UND DES BEWUSSTSEINS»

  • Bedeutung der Inneren Präsenz (Achtsamkeit) als Voraussetzung, um flexibel mit Modellen der Transformation arbeiten zu können


MODUL 2
DER ATMEN ALS BINDEGLIED ZWISCHEN DEN BEWUSSTSEINSRÄUMEN“

  • Atem in unterschiedlichen spirituellen Kulturen: Atman (Sanskrit), ruah (Hebräisch), psycho (Altgriechisch)… als einziges bewusst beeinflussbares Tor zur Inneren Präsenz


MODUL 3
SPÜREN – MEHR ALS FÜHLEN!

  • Unterscheidung zwischen Spüren und Fühlen als unterschiedliche Ebenen der Inneren Präsenz


MODUL 4
EMBODIMENT

«Suchen Sie mit Ihren Händen, denken Sie nicht darüber nach. Fühlen Sie es.
Ihre Hände sind weiser, als es Ihr Kopf je sein wird.»
Zitat aus dem Film Bagger Vance
  • Embodiment: Herkunft des Begriffs und Verbindung zu Transformationsvorhaben
  • Anwendung in Facilitating und Organisationsentwicklung

MODUL 5
RESONANZ – HERZINTELLIGENZ UND FELDWAHRNEHMUNG
  • Das Herz als Energie-„Verdichtung“ und Resonanzorgan
  • Stressraum vs. Raum des Lernens


MODUL 6
UND JETZT? – UMSETZUNG IN DEN ARBEITSALLTAG

  • Anwendung des Gelernten in den Organisationen
  • Unterscheidung von «Innerer Präsenz» als Form der Selbstoptimierung und der Arbeit auf Herzebene in Transformationsvorhaben.

Schicken Sie uns eine Nachricht / Anmeldung

Kontakt

Telefon

+41 79 432 0929

Email

hallo@kreativeloesungswege.ch

Addresse

Seilerstrasse 23,
CH- 3011 Bern